BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du en dreven og erfaren leder med stærke netværkskompetencer. Mestrer du overgangsfasen fra etablering til drift uden at tabe blikket for den fortsatte udvikling? Kender du nødvendigheden af at, og kan du få forskellige faggrupper engageret til at gå efter samme mål gennem uddelegering af ansvar? Så er du måske den leder, vi har brug for i Småbørnshuset.
Hvem er vi
Småbørnshuset er en tværfaglig selvstændig enhed under Center for Børn, Unge og Familier, som har til opgave at give de nyfødte børn og deres forældre den bedste start på familielivet. Småbørnshuset er sammensat af medarbejdere med forskellige faglige baggrunde fra både myndighedsområdet og udfører niveauet, alt sammen med det mål at styrke den tidlige holistiske indsats gennem en fælles forståelse af kerneopgavens problemstilling og løsning.
Hvad er ledelsesopgaven
Du skal være i stand til at omstille Småbørnshuset fra en etablerings- og udviklingsfase til drift. Det kræver solid viden om og indsigt i, hvad der foregår på de områder som Småbørnshuset interagerer med. Du skal sikre tydelighed om og sikkerhed i, hvordan processer igangsættes, afsluttes og overleveres/videregives. Endvidere har du det økonomiske ansvar samt personaleledelse af hele medarbejdergruppen. Desuden består ledelsesopgaven af at:
- Du navigerer sikkert gennem dit overblik og indblik i forhold til at nå Småbørnshusets overordnede mål inden for de rammer og ressourcer, der er afsat.
- Du skaber resultater gennem involvering af medarbejdernes faglige kompetencer og uddelegering af ansvar funderet på et godt arbejdsfællesskab og godt arbejdsmiljø.
- Du motiverer og inspirerer medarbejderne til at tage ejerskab til Småbørnshusets drift og fortsatte udvikling.
- Du mestrer at se og indtænke Småbørnshuset i et større strategisk perspektiv i såvel Centret som i Helsingør Kommune.
Dine kompetencer
Du skal som leder kunne jonglere mellem at drive, understøtte og stå bag ved, de indsatser og processer, som sker i Småbørnshuset. Det betyder, at du skal have stor erfaringer med ledelse i forskellige sammenhænge og situationer. Vi forventer, at du som leder er vant til at:
- Lede arbejdet med komplekse problemstillinger hvor løsningerne ikke altid ligger lige for.
- Lede samarbejdet mellem forskellige fagprofessionelle med fokus på virkeliggørelse af mål og strategier.
- Være tro mod og fastholdende i de strategier, der er lagt.
- Se mulighederne i medarbejdernes potentialer og behov samt skabe forståelse for og opbakning til at alle er ligeværdige og nødvendige i forhold til at opnå succes.
Hvad tilbyder vi
Som leder i Småbørnshuset kommer du til at stå i spidsen for en indsats med et klart formål og store forventninger til at gøre en afgørende forskel. Du bliver leder af en meget engageret og ansvarsbevidst medarbejdergruppe, som har været med til at lægge grundstenene i Småbørnshuset. Du bliver en del af Centrets ledergruppe, som udover at drive deres områder i Centret også udvikler og driver indsatser, der er nytænkende i forhold til løsningen af kerneopgaverne på området.
Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingen og forholdene Center for Børn, Unge og Familier er du velkommen til at kontakte fungerende Centerchef Mikkel Hoff Müller på mhm38@helsingor.dk eller på 2531 1950.
Ansøgningsfrist og tiltrædelse
Der er ansøgningsfrist den 15. november og vi forventer, at du kan tiltræde senest 1. januar 2024 gerne før. Der er ansættelsessamtaler i uge 47
I Helsingør Kommune vægter vi, at medarbejdere og ledere udvikler deres faglighed. Derfor har vi fokus på at skabe sammenhæng mellem den ambitiøse udvikling af hele organisationen Helsingør Kommune og videreuddannelse af både medarbejdere og ledere – fagligt og personligt.
9 ud af 10 indbyggere bor mindre end 2 km fra vandet. Her mødes Hamlet og Kronborg med verdenskendt arkitektur og en hyggelig middelalderby på ét og samme sted. Tjek #OplevHelsingor og se selv.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Helsingør Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Helsingør Kommune, Stengade, 3000 Helsingør
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 15-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5937408